Formation CSE Nantes
La formation des élus du CSE permet aux représentants du personnel de mieux comprendre leur rôle et les missions qu’ils exercent au sein de l’entreprise. À Nantes, Dice Academy accompagne les élus du Comité Social et Économique grâce à des formations participatives et ludiques.
Nos sessions de formation s’adressent aussi bien aux nouveaux élus qu’aux représentants expérimentés souhaitant renforcer leurs compétences en santé, sécurité, conditions de travail, dialogue social ou fonctionnement du CSE.
Ce que prévoit la loi
Le Code du travail prévoit plusieurs formations obligatoires pour les élus du Comité Social et Économique. Dans les entreprises d’au moins 11 salariés, les membres du CSE doivent bénéficier d’une formation en Santé, Sécurité et Conditions de Travail afin de mieux prévenir les risques professionnels et exercer leurs missions en matière de prévention.
Les élus titulaires des entreprises d’au moins 50 salariés peuvent également bénéficier d’une formation économique leur permettant de mieux comprendre le fonctionnement de l’entreprise et les informations présentées en réunion CSE.
Certaines formations, comme celle dédiée au référent harcèlement et agissements sexistes, permettent également aux élus de mieux comprendre leurs obligations et leur rôle au sein de l’entreprise. Selon les cas, le financement des formations peut être pris en charge par l’employeur ou imputé au budget de fonctionnement du CSE.
Des formations CSE pour accompagner vos élus à Nantes
Les élus du CSE doivent maîtriser de nombreux sujets liés au droit du travail, à la santé et sécurité ou encore au dialogue social. Dice Academy accompagne les entreprises et les représentants du personnel à Nantes à travers des formations basées sur des cas réels et des mises en situation.
Une approche ludique et participative
Chez Dice Academy, les formations favorisent les échanges et la participation. Jeux de rôle, mises en situation, études de cas et retours d’expérience permettent aux élus de mieux comprendre leurs missions et de gagner en confiance dans l’exercice de leur mandat.
Des formations dédiées aux représentants du personnel
Nous proposons des formations SSCT, les formations économiques et sociales, des formations dédiées au secrétaire du CSE, au trésorier ou au référent harcèlement et agissements sexistes. Dice Academy intervient également sur les risques psychosociaux, la gestion des conflits, la communication du CSE ou encore l’analyse des accidents du travail.
Des supports pratiques pour les élus
Les participants repartent avec des méthodes et des supports pour faciliter l’application des notions vues pendant la formation. Les études de cas, les exercices, les grilles d’analyse et les exemples permettent aux élus de mieux appréhender leurs missions au sein du Comité Social et Economique.
Pourquoi choisir Dice Academy pour votre formation CSE à Nantes ?
Depuis plusieurs années, Dice Academy accompagne des élus du CSE partout en France avec une approche centrée sur la pratique et les situations rencontrées en entreprise. Plus de 900 élus ont déjà été formés à travers plus de 20 000 heures de formation dispensées.
Notre objectif est de proposer des formations utiles, accessibles et engageantes, permettant aux représentants du personnel de mieux comprendre leur rôle et d’aborder leurs missions avec davantage d’assurance.
Dice Academy propose des formations CSE qui privilégient l’échange, la participation et les cas pratiques.
Une pédagogie basée sur la pratique et les échanges
Les formations Dice Academy s’appuient sur des situations rencontrées en entreprise afin d’aider les élus du CSE à mieux comprendre leurs missions. Les participants travaillent notamment sur des inspections fictives, des analyses d’accidents du travail, des droits d’alerte ou encore des situations de dialogue social.
Les sessions favorisent la participation grâce aux échanges entre élus, aux mises en situation et aux retours d’expérience. Cette approche aide les élus à être plus à l’aise lorsqu’ils doivent intervenir auprès des salariés ou de la direction.
Les formations peuvent être organisées dans vos locaux, en visioconférence ou en interentreprises selon vos besoins. Elles sont animées par des professionnels spécialisés en santé et sécurité au travail, droit du travail, management et dialogue social.
Foire aux questions
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Qui peut suivre une formation CSE à Nantes ?
La formation SSCT est-elle obligatoire ?
Oui. La formation Santé, Sécurité et Conditions de Travail est obligatoire pour les élus du CSE dans les entreprises d’au moins 11 salariés. La formation initiale est de cinq jours et le renouvellement est de trois jours.
Où se déroulent les formations Dice Academy à Nantes ?
Les sessions peuvent être organisées directement dans les locaux de l’entreprise, en visioconférence ou dans le cadre de formations interentreprises selon les besoins des participants.
Qui finance les formations CSE ?
Le financement des formations CSE varie selon la formation suivie. La formation Santé, Sécurité et Conditions de Travail est financée par l’employeur, et la formation économique des élus titulaires peut être financée via le budget de fonctionnement du CSE.
Quelle est la méthode pédagogique de Dice Academy ?
Dice Academy privilégie une approche basée sur les cas réels, les mises en situation, les jeux de rôle et les échanges d’expérience afin de rendre les formations plus interactives.
Dice Academy intervient-il uniquement à Nantes ?
Non. Dice Academy accompagne les élus du CSE partout en France avec des formations en présentiel et à distance.
Vous avez des questions sur nos formations ?
Vous pouvez nous joindre au 06 73 93 10 20 ou nous transmettre vos coordonnées via le formulaire.