Formation SSCT CSE : à quoi sert-elle?

C’est souvent ce qu’on entend après une formation SSCT.
Et c’est normal : si elle est trop théorique, sans lien avec le terrain, elle passe à côté de l’essentiel.

Pourtant cette formation touche à ce qu’il y a de plus précieux dans une entreprise — la vie et la santé des salariés.

Depuis la loi Santé au travail de 2022, la formation SSCT est obligatoire pour :

• Tous les membres titulaires et suppléant du CSE

• 5 jours pour un premier mandat, 3 jours en renouvellement

• 5 jours pour les membres de la CSSCT s’il y en a une

• Financée par l’employeur, sans impact sur le budget CSE

Mais au-delà du droit, c’est un enjeu d’utilité sociale et de prévention réelle.

Chez Dice Academy, on a un principe simple : former pour transformer.

Notre séquençage pédagogique est conçu pour que chaque élu reparte avec :

• Une lecture claire de ses responsabilités en matière de santé-sécurité

• Une capacité à lire et critiquer un DUERP

• Des réflexes de vigilance terrain (RPS, TMS, analyse d'accidents, etc.)

• Des outils pour mener une inspection, déclencher un droit d’alerte, agir face au harcèlement...

Mais surtout : un changement de posture, de passif à un véritable acteur de la prévention.

Chaque séquence pédagogique s’appuie sur des cas réels (accident, alertes, enquêtes), des mises en situation (jeu de rôle, inspection fictive, rédaction d’alerte), et des outils pratiques (grille d’analyse, checklists, DUERP commenté…).

Exemple de séquences :

• “Inspection flash” : les participants jouent une visite de site avec identification des risques

• “Alerte RPS” : étude de cas à partir d’un témoignage réel d’un salarié en détresse

• “Jeu des responsabilités” : qui fait quoi entre employeur, élu, RH, médecine du travail ?

Le tout dans un cadre bienveillant, participatif et intégrant la ludopédagogie.

“Je n’avais jamais compris que j’avais un tel pouvoir d’alerte.”

“Grâce au cas pratique, j’ai osé interpeller la direction sur un risque majeur d'accident.”

“On a enfin refait un DUERP utile et pas juste un copier-coller.”

C’est ça l’effet Dice Academy : de la pédagogie dynamique pour des élus plus autonomes.